{"id":6444,"date":"2021-11-27T14:51:45","date_gmt":"2021-11-27T13:51:45","guid":{"rendered":"https:\/\/projects.atxeit.ch\/syndicom\/?page_id=6444"},"modified":"2025-06-17T08:33:50","modified_gmt":"2025-06-17T06:33:50","slug":"congresso-2021","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/syndicom.ch\/it\/su-syndicom\/congresso-2021\/","title":{"rendered":"Congresso 2021"},"content":{"rendered":"\n
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Congresso 2021<\/h1>\n\n\n\n

Forgiare il futuro in modo solidale<\/strong><\/p>\n\n\n\n

4\u00b0 congresso syndicom il 26 e 27 novembre a Langenthal<\/p>\n<\/div>\n\n\n\n

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Comunicato stampa<\/a><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n
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Comunicato stampa<\/h2>\n\n\n\n

Le delegate e i delegati di syndicom definiscono l\u2019orientamento per plasmare il futuro della politica sindacale.<\/h3>\n\n\n\n

Servizio pubblico, AVS e politica dei contratti collettivi di lavoro (CCL)<\/a> nelle divisioni syndicom.<\/p>\n\n\n\n

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Quest\u2019anno, a Langenthal, il congresso di syndicom si \u00e8 concentrato sul servizio pubblico. I settori della logistica, delle TIC e dei media sono di fronte a sfide enormi. Per le delegate e i delegati di syndicom \u00e8 chiaro che un futuro fatto di solidariet\u00e0, eque condizioni di lavoro e con pi\u00f9 opzioni di vita \u00e8 possibile solo con un’espansione e una trasformazione del servizio pubblico. \u00c8 per questo che hanno adottato un manifesto sul servizio pubblico digitale e altre risoluzioni in questo senso. Chiedono una previdenza per la vecchiaia forte, misure contro il cambiamento climatico e vogliono sostenere gli sforzi per un contratto collettivo di lavoro dichiarato d\u2019obbligatoriet\u00e0 generale per la distribuzione. Si sono anche espressi chiaramente contro la privatizzazione di PostFinance. Sono anche stati eletti il presidio, il nuovo comitato direttivo di syndicom.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Circa 200, tra delegate e delegati, hanno definito l\u2019orientamento della politica sindacale di syndicom il 26 e 27 novembre scorsi al Kongresszentrum di Langenthal. Il Congresso \u00e8 il massimo organo decisionale del sindacato syndicom. Salvo imprevisti, si svolge ogni quattro anni e fissa l\u2019orientamento sindacale e politico del sindacato. <\/p>\n\n\n\n

Quest’anno, il congresso si \u00e8 concentrato sul servizio pubblico, che mostra il suo valore soprattutto in tempi di crisi e sconvolgimenti. Confrontato all\u2019attuale e progressiva digitalizzazione dell’economia e della societ\u00e0, il servizio pubblico dev\u2019essere ridefinito e sviluppato in modo da poter mantenere il suo ruolo d\u2019istituzione stabilizzante e equilibratrice.<\/p>\n\n\n\n

10 anni di syndicom \u2013 il sindacato fa un bilancio<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Sono passati dieci anni dalla fusione che ha dato origine a syndicom. Durante questo periodo, syndicom \u00e8 stato in grado di prendere piede in diversi settori, concludere contratti collettivi di lavoro faro e sviluppare ulteriormente quelli esistenti. Tra questi, i contratti collettivi settoriali per i contact e call center e per le infrastrutture di rete, che sono stati dichiarati d\u2019obbligatoriet\u00e0 generale, e il contratto collettivo per i corrieri in bicicletta e i servizi di recapito urbani. <\/p>\n\n\n\n

syndicom ha anche ancorato contrattualmente il diritto alla formazione continua e al perfezionamento professionale, elementi importanti in un mondo del lavoro in continua evoluzione. Lo stesso vale per i regolamenti sul lavoro a domicilio o per il diritto alla non-reperibilit\u00e0. syndicom si occupa da anni anche dei settori d\u2019attivit\u00e0 del crowdworking e dell\u2019economia delle piattaforme. <\/p>\n\n\n\n

Dopo aver definito anche dei codici di condotta (Codes of conduct<\/em>) e dei CCL, il sindacato si sta ora impegnando per dare voce alle lavoratrici e ai lavoratori indipendenti e libere\/i professioniste\/i e ha commissionato uno studio per un’assicurazione in caso di mancanza di mandati. Un passo importante, soprattutto in questi tempi incerti di pandemia. <\/p>\n\n\n\n

Molto \u00e8 successo anche sul piano delle pari opportunit\u00e0 \u2013 il punto culminante \u00e8 stato lo sciopero delle donne del 2019 al quale hanno partecipato oltre mezzo milione di donne e uomini solidali che sono scesi in strada per ottenere pi\u00f9 salario, tempo e rispetto. syndicom si \u00e8 impegnato in particolare per le analisi salariali e per pensioni migliori. Una lotta importante continua ad essere quella contro il sessismo, le molestie sessuali sul posto di lavoro e il razzismo.<\/p>\n\n\n\n

Il servizio pubblico nella digitalizzazione \u2013 moderno e a prova di crisi<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Non c’\u00e8 mai stato un momento migliore per riportare al centro delle discussioni l’importanza dell\u2019approvvigionamento di base in beni e servizi d’infrastruttura per il futuro della Svizzera. La pandemia, in particolare, ha mostrato quanto \u00e8 importante il ruolo svolto dal servizio pubblico e quanto sia decisiva la sua forma. Quarant’anni di politica borghese hanno deregolamentato il servizio pubblico, lo hanno smantellato e privatizzato. Per il sindacato syndicom, \u00e8 il momento di una controffensiva. Il servizio pubblico non dovrebbe solo fornire un accesso non discriminatorio a tutte e a tutti a beni e servizi, ma dovrebbe anche farlo con una qualit\u00e0 elevata. Dovrebbe poi promuovere le pari opportunit\u00e0 e organizzare una pi\u00f9 ampia partecipazione democratica. Le condizioni di lavoro nelle imprese del servizio pubblico devono essere normative per il progresso sociale. La trasformazione del servizio pubblico nel contesto della digitalizzazione \u00e8 un tema centrale. <\/p>\n\n\n\n

Il manifesto di syndicom si concentra sul servizio pubblico digitale. Questo dev\u2019essere inteso da un lato come la digitalizzazione dell’approvvigionamento e dall’altro sotto forma di nuovi beni e servizi per la societ\u00e0 del futuro. Le questioni della protezione dei dati, del pericolo di un divario digitale e della necessaria offensiva della formazione continua sono elementi centrali<\/p>\n\n\n\n

Risoluzioni per un futuro di solidariet\u00e0<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Sulla base di diverse risoluzioni, le delegate e i delegati di syndicom hanno adottato richieste centrali per un futuro basato sulla solidariet\u00e0. <\/p>\n\n\n\n

Si sono espresse\/i a favore di misure socialmente responsabili per combattere il cambiamento climatico, contro la privatizzazione di PostFinance<\/a>. E per sostenere gli sforzi in favore di un contratto collettivo di lavoro dichiarato d\u2019obbligatoriet\u00e0 per il settore della logistica con salari equi. Inoltre, le delegate e i delegati di syndicom si oppongono chiaramente all’offensiva borghese contro le pensioni e quindi alla riforma dell’AVS-21. Un aumento dell\u2019et\u00e0 di pensionamento delle donne \u00e8 fuori discussione.<\/p>\n\n\n\n

Il congresso di syndicom si \u00e8 anche schierato in favore del lancio di un’iniziativa popolare \u00abUtili della Banca nazionale svizzera per l’AVS\u00bb. Tutto il sindacato ha ribadito la sua solidariet\u00e0 con il personale in pensione della Posta e chiede la reintroduzione dei buoni per il personale. Le delegate e i delegati hanno anche criticato la recente sentenza del Tribunale federale, che addebita le elevate spese legali al quotidiano ginevrino \u00abLe Courrier\u00bb per la procedura scaturita dal suo articolo critico su un controverso miliardario. La sentenza \u00e8 un attacco alla libert\u00e0 dei media e alla democrazia.<\/p>\n\n\n\n

Confermato il presidio, eletta la nuova direzione<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Daniel M\u00fcnger, presidente del sindacato syndicom dal 2017, e Stephanie Vonarburg, vicepresidente, sono stati chiaramente riconfermati in carica dalle delegate e dai delegati. Lo stesso vale per i membri del comitato direttivo Matteo Antonini e Patrizia Mordini. <\/p>\n\n\n\n

Daniel H\u00fcgli \u00e8 stato eletto come nuovo membro del Comitato direttivo in sostituzione di Giorgio Pardini, che non si \u00e8 ricandidato. Daniel H\u00fcgli \u00e8 segretario centrale e vice responsabile del settore TIC di syndicom dal 2015, ex gran consigliere del canton Berna ed ex consigliere comunale di Bienne \u00e8 presidente di UNI Europa ICTS dal 2021.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n

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Scarica<\/strong><\/h2>\n\n\n\n
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Decisione del congresso<\/a><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n

Documenti di base<\/strong><\/h3>\n\n\n\n
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Il nostro servizio pubblico moderno e aprova di crisi<\/a><\/div>\n\n\n\n
L’economia del servizio pubblico<\/a><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n

Risoluzioni<\/strong><\/h3>\n\n\n\n
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Contro la soppressione dei buoni per il personale destinati alle pensionate ed ai pensionati della Posta<\/a><\/div>\n\n\n\n
Risoluzione contro l’attacco dei partiti borghesi alle nostre pensioni<\/a><\/div>\n\n\n\n
La povert\u00e0 non \u00e8 un crimine!<\/a><\/div>\n\n\n\n
Combattere il cambiamento climatico \u2013 con misure socialmente giuste<\/a><\/div>\n\n\n\n
Salari decenti e buone condizioni di lavoro per il personale addetto alle consegne!<\/a><\/div>\n\n\n\n
Fermare lo smantellamento della Posta \u2013 No alla privatizzazione di PostFinance<\/a><\/div>\n\n\n\n
Iniziativa popolare \u2013 \u00abUtili della Banca nazionale svizzera per l’AVS\u00bb<\/a><\/div>\n\n\n\n
Abbandonare la riforma AVS 21 !<\/a><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n
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Foto<\/h2>\n\n\n\n
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Daniel H\u00fcgli \u00a9Sabine Rock<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n
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Stephanie Vonarburg \u00a9Sabine Rock<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n
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Rina Jost \u00a9Sabine Rock<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n
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Janice Matthes \u00a9Sabine Rock<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n
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Jasmin Weihrauch \u00a9Sabine Rock<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n
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Patrizia Mordini \u00a9Sabine Rock<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n
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Matteo Antonini \u00a9Sabine Rock<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n
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Min Li Marti \u00a9Sabine Rock<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n
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Malil Plancic \u00a9Sabine Rock<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n
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Prof. Dr. Marc Chesney \u00a9Sabine Rock<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n
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Pierre-Yves Maillard \u00a9Sabine Rock<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n
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Angelo Zanetti \u00a9Sabine Rock<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n
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Camille Roseau \u00a9Sabine Rock<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n
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Daniel M\u00fcnger \u00a9Sabine Rock<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n
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Dominik Fitze \u00a9Sabine Rock<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n
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Fatima Lee \u00a9Sabine Rock<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n
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\u00a9Sabine Rock<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n
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Daniel H\u00fcgli & Giorgio Pardini \u00a9Sabine Rock<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n
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Patrizia Mordini, Matteo Antonini, Daniel M\u00fcnger, Daniel H\u00fcgli, Stephanie Vonarburg \u00a9Sabine Rock<\/figcaption><\/figure>\n<\/figure>\n<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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