{"id":65176,"date":"2026-06-25T15:41:22","date_gmt":"2026-06-25T13:41:22","guid":{"rendered":"https:\/\/syndicom.ch\/medienmitteilung\/post-ausstieg-epd\/"},"modified":"2026-06-29T09:19:22","modified_gmt":"2026-06-29T07:19:22","slug":"posta-uscita-dal-cip","status":"publish","type":"pressrelease","link":"https:\/\/syndicom.ch\/it\/comunicato-stampa\/posta-uscita-dal-cip\/","title":{"rendered":"La Posta: uscita dal CIP \u2013 Attivismo anzich\u00e9 strategia ponderata"},"content":{"rendered":"\n<div class=\"wp-block-group alignfull has-background-color has-primary-background-color has-text-color has-background has-link-color wp-elements-3313531ade330781bdb675aae361ed9f is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\">\n<div class=\"wp-block-group is-style-narrow is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\">\n<div class=\"wp-block-group pressrelease-meta is-nowrap is-layout-flex wp-container-core-group-is-layout-fe72eea7 wp-block-group-is-layout-flex\"><div class=\"wp-block-post-date\"><time datetime=\"2026-06-25T15:41:22+02:00\">25 Giugno 2026<\/time><\/div><\/div>\n\n\n\n<h1 class=\"wp-block-heading\" style=\"font-size:53px\">La Posta: uscita dal CIP \u2013 Attivismo anzich\u00e9 strategia ponderata<\/h1>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-columns is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-fe72eea7 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\" style=\"flex-basis:70%\">\n<p class=\"is-style-lead wp-block-paragraph\">Il personale e lo sviluppo aziendale a lungo termine ne pagano il prezzo<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group alignfull has-background-background-color has-background is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\">\n<div class=\"wp-block-group is-style-narrow is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\">\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>La Posta comunica oggi che intende chiudere la sua piattaforma per la cartella informatizzata del paziente (CIP) alla fine del 2026. Per questo motivo prevede di eliminare 37 posti di lavoro a tempo pieno e licenziare un numero ancora maggiore di dipendenti. Il sindacato syndicom critica questa decisione e chiede ai responsabili della Posta una strategia sostenibile in materia di personale e digitalizzazione invece di andare avanti \u00aba zig zag\u00bb.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Con questo annuncio, la Posta compie una brusca inversione di rotta: \u00aba zig zag\u00bb invece di uno sviluppo affidabile e continuo. Alla fine del 2026 verr\u00e0 abbandonata una piattaforma nella quale si \u00e8 investito, che \u00e8 stata promossa e alla quale sono stati vincolati sia le\/i clienti che le collaboratrici e i collaboratori. Senza una base giuridica garantita, si punta ora su una nuova soluzione ancora da approvare. La Legge federale sulla cartella sanitaria elettronica (CSE) \u00e8 ancora in fase di discussione parlamentare. La riduzione di circa 37 posti a tempo pieno con i relativi licenziamenti avverrebbe quindi senza alcuna certezza di pianificazione.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Dominik Dietrich, co-responsabile del settore Logistica del sindacato syndicom, critica la decisione:<\/p>\n\n\n<div class=\"wp-block-quote-wrapper\">\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\">\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Questo modo di procedere non \u00e8 sostenibile. Chi ora riduce il personale e le competenze, nella vaga prospettiva di riposizionarsi in futuro come \u00abintegratore di sistemi\u00bb, rischia di perdere proprio quel know-how che sarebbe necessario per questo ruolo futuro. Il ritmo e la tempistica di questa riorganizzazione sono sproporzionati rispetto all\u2019effettiva incertezza normativa.<br><\/p>\n<\/blockquote>\n<\/div>\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Basta con le deviazioni a zig-zag, consolidiamo la fiducia<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Chiediamo alla Posta di ritrovare, nell\u2019ambito dell\u2019attuale procedura di consultazione, la strada verso una strategia sostenibile in materia di personale e digitalizzazione:<\/p>\n\n\n\n<ol class=\"wp-block-list\">\n<li>Nessun taglio di posti di lavoro prima dell\u2019approvazione della legge CSE; il calendario attuale \u00e8 prematuro e inutilmente rigido.<\/li>\n\n\n\n<li>Una transizione ordinata e graduale dal CIP (cartella informatizzata del paziente) al CSE (cartella sanitaria elettronica), che mantenga le competenze e il personale nella nuova struttura, invece di smantellarli prima per poi riacquistarli in seguito.<\/li>\n\n\n\n<li>Se la Posta intende posizionarsi come integratrice della CSE, occorrono garanzie chiare e scritte che a tal fine venga impiegato in via prioritaria il personale esistente, formato internamente.<\/li>\n\n\n\n<li>L\u2019intero processo deve essere accompagnato da un dialogo con le parti sociali. Non solo nell\u2019ambito della procedura di consultazione, ma anche nel quadro del riorientamento nel suo complesso, compresa la partecipazione alle decisioni sul futuro posizionamento della Posta nel mercato della CSE.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><br>Dominik Dietrich ribadisce:<\/p>\n\n\n<div class=\"wp-block-quote-wrapper\">\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\">\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Una Posta forte ha bisogno di affidabilit\u00e0 e continuit\u00e0 \u2013 nei confronti delle e dei propri dipendenti, della popolazione e, in generale, in quanto impresa di servizio pubblico. Frequenti cambiamenti di rotta strategici senza una pianificazione di transizione sostenibile danneggiano questa fiducia a lungo termine pi\u00f9 di quanto consentano di risparmiare sui costi nel breve periodo.<\/p>\n<\/blockquote>\n<\/div>\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">A ci\u00f2 si aggiunge il fatto che anche il Consiglio federale ha la corresponsabilit\u00e0 di sostenere i progetti futuri della Posta nel settore del servizio pubblico con una politica dei dividendi prudente. Ci\u00f2, tuttavia, non sembra disturbare il capo del DATEC.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La Posta esce dall\u2019EPD: syndicom critica i tagli di posti di lavoro e chiede una strategia digitale sostenibile.<\/p>\n","protected":false},"author":20,"featured_media":0,"template":"","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"_coblocks_attr":"","_coblocks_dimensions":"","_coblocks_responsive_height":"","_coblocks_accordion_ie_support":"","footnotes":""},"pressrelease-category":[121,114],"class_list":["post-65176","pressrelease","type-pressrelease","status-publish","hentry","pressrelease-category-medienmitteilung-it","pressrelease-category-logistik-it"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.9 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>La Posta: uscita dal CIP \u2013 Attivismo anzich\u00e9 strategia ponderata - sindacato syndicom<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"La Posta esce dall\u2019EPD: syndicom critica i tagli di posti di lavoro e chiede una strategia digitale sostenibile.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/syndicom.ch\/it\/comunicato-stampa\/posta-uscita-dal-cip\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"it_IT\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"La Posta: uscita dal CIP \u2013 Attivismo anzich\u00e9 strategia ponderata - 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