CCT Planzer Colis
Grâce à l’engagement de membres déterminés, nous sommes parvenus à conclure une convention collective de travail avec Planzer Colis. Elle garantit au personnel de meilleures conditions de travail et des salaires équitables.
Validité CCT
01.10.2023 – 31.12.2026
En tant que syndicat de la logistique, syndicom défend les droits du personnel de nombreuses entreprises privées de logistique.
Voici ce que t’apporte la CCT Planzer Colis
La CCT garantit au personnel de meilleures conditions de travail et des salaires équitables.
- Semaine de 44 heures sans réduction des salaires
- Solde horaire: tous les soldes de temps de travail sont ramenés à zéro au 1er janvier 2024
- Droit à 5 semaines de vacances
- 13e salaire
- Négociations salariales annuelles
- Les plans d’affectation ne peuvent être modifiés à court terme que 14 jours à l’avance
- Congé syndical
- Salaires minimaux obligatoires
Comment en est-on arrivé là?
De bas salaires, une pression élevée au travail et des plans d’affectation incertains étaient le lot quotidien des employé-es chez Planzer Colis. Un groupe d’entre eux en a eu assez: en concertation avec syndicom ils se sont organisés et ont attiré l’attention sur leurs conditions de travail avec de nombreuses actions menées sur les sites de l’entreprise.
La pression exercée en a valu la peine: syndicom est fier d’avoir conclu une convention collective de travail dont les employé-es de Planzer bénéficient et qui garantit enfin leurs droits.
