Kategorie (Medienmitteilung): ICT

Swisscom hat soeben ihre Jahreszahlen präsentiert und erwartet mit der Übernahme von Vodafone Italia einen steigenden Gewinn. Doch während der Konzern wächst, nimmt die Unsicherheit für viele Mitarbeitende zu. Stellenabbau, Outsourcing und steigender Druck belasten die Belegschaft.

Eine effektive KI-Regulierung muss sich nicht nur auf den Staat, sondern auch auf private Akteure erstrecken. Besonders bei den Rechten der Arbeitnehmenden sieht syndicom dringenden Handlungsbedarf. Die Erkenntnisse aus der juristischen Basisanalyse des Bundes zeigen, dass spezifische gesetzliche Anpassungen erforderlich sind. Insbesondere braucht es ein Recht auf Information und Mitwirkung der Arbeitnehmenden bei der Einführung…

Gemeinsame Medienmitteilung der Sozialpartner syndicom, SNiv und VFFK Die Erhöhung der Lohnsumme kann innerhalb der Unternehmen individuell verteilt werden. Der Bundesrat hat die Lohnerhöhung per 1. März 2025 allgemeinverbindlich erklärt. Die Arbeitszeitverkürzung wurde bereits mit der letzten Erneuerung des Gesamtarbeitsvertrages (GAV) vereinbart. Die Verkürzung der Wochenarbeitszeit um eine Stunde entspricht somit für die betroffenen Arbeitnehmenden…

MS Direct und die Gewerkschaft syndicom haben den seit 2020 bestehenden Fulfillment-Gesamtarbeitsvertrag (GAV) erneuert.

Gesamtarbeitsverträge und das Arbeitsgesetz erlauben bereits heute die von vielen Arbeitnehmenden gewünschte Flexibilität zu ihren Gunsten.  Die Umfrage wurde vom Forschungsinstitut Sotomo im Auftrag des Arbeitgeberverbandes durchgeführt. Besonders betont wird in den Ergebnissen: Die Möglichkeit, die Arbeitszeit selbst flexibel zu gestalten, trägt zur besseren Vereinbarkeit von Privatleben und Arbeit bei. Dies kann laut den Ergebnissen…

syndicom kritisiert die parlamentarische Initiative für mehr Gestaltungsfreiheit im Homeoffice scharf und fordert klare Regelungen.

Repräsentative Umfrage: Stimmvolk lehnt Swisscom-Privatisierung klar ab.