Ich habe vor drei Jahren meine IT-Ausbildung abgeschlossen und arbeite seitdem in diesem Bereich. Seit einem halben Jahr leide ich an starken Rückenschmerzen und ziehe eine berufliche Veränderung in Betracht. Natürlich wäre ich motiviert, bei der Firma zu bleiben. Hat mein Arbeitgeber die Pflicht, mir aus den genannten Gründen einen anderen Arbeitsplatz anzubieten, und bezahlt er mir die dafür notwendige Umschulung?
Nein, der Arbeitgeber hat keine gesetzliche Verpflichtung, dir eine andere Stelle anzubieten oder eine Umschulung zu bezahlen. Möglicherweise kannst du jedoch von einem Weiterbildungsanspruch Gebrauch machen, wenn dies im Gesamtarbeitsvertrag oder in den Regularien deines Unternehmens festgelegt ist. Frage deinen Arbeitgeber nach Informationen!
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