Externalisé, mais pas abandonné
Il arrive de plus en plus souvent que nos partenaires sociaux externalisent leur gestion immobilière, y compris les services de nettoyage et de technique du bâtiment. Nous ne laissons pas tomber nos membres après une externalisation et nous engageons pour la protection de leurs conditions de travail.
Convention collective de travail (CCT) avec IMS, filiale de La Poste
La CCT conclue avec la filiale Poste Immobilier Management et Services SA (IMS) avec laquelle nous entretenons depuis de nombreuses années un partenariat social, est un parfait exemple des conditions de travail adaptées au Facility Management.
Avantages de la CCT IMS
- En 2016, nous avons pu apporter des améliorations considérables aux employé-e-s IMS grâce à la CCT renouvelée:
- Prolongation du congé maternité et paternité
- Meilleures indemnités pour le travail du soir, de nuit et du dimanche
- Elargissement du champ d’application (CCT pour un plus grand nombre d’employé-e-s)
Autres avantages pour nos membres
- Deviens membre et profite notamment des prestations suivantes:
- Assistance juridique professionnelle gratuite
- Jusqu’à 500 francs par an pour des perfectionnements
- De nombreux rabais chez nos partenaires
- Remboursement de la contribution CCT obligatoire