Sunrise

 

Le dialogue que nous entretenons depuis des années avec Sunrise a abouti en 2012 à une convention collective de travail (CCT) progressiste. En 2017, la CCT a été renouvelée pour la première fois.


Avantages de la CCT Sunrise

  • De façon générale, les employé-e-s de Sunrise bénéficient de nombreux avantages par rapport aux dispositions légales minimales:
  • 40 heures de travail par semaine (loi: 45 heures)
  • 5 à 6 semaines de vacances (loi: 4 semaines)
  • 16 semaines de congé maternité pour un salaire à 100% (loi: 14 semaines, 80%)
  • Droit à la formation et au perfectionnement. Droit de ne pas être joignable pendant son temps libre.
  • Tu peux consulter ici la CCT Sunrise et de nombreux autres documents:


Autres avantages offerts aux membres de syndicom

En t’affilant à syndicom, tu profiteras, comme une centaine d’autres employé-e-s Sunrise, des prestations suivantes: 

  • Assistance juridique professionnelle gratuite 
  • Jusqu’à 500 francs par an pour des perfectionnements 
  • Nombreux rabais chez nos partenaires 
  • Codécision pour le développement de la CCT Sunrise

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